Kristiansund Felles Bedriftshelsetjeneste (KFBH) tok kontakt med oss i Vindel da de hadde behov for hjelp til en strategiprosess. De ønsket blant annet å finne ut av hvordan de skulle promotere seg selv på best mulig måte for å bli synlige og få nye kunder.
Kristiansund Felles Bedriftshelsetjeneste (KFBH) er en bedriftshelsetjeneste som jobber med helse, miljø og sikkerhet i syv kommuner og for ca. 200 bedrifter. De har åtte ansatte med ulike yrker, blant annet sykepleiere, fysioterapeuter, yrkeshygieniker, leger og ergoterapeuter.
– Vi leverer bedriftshelsetjenester i henhold til arbeidsmiljøloven og dens forskrifter til våre kunder, forteller daglig leder Turid Ødegård.
Det er til tider et tøft marked å være en enkeltstående bedriftshelsetjeneste, som ikke er en del av en kjede. KFBH og styret ønsket en god strategiprosess som involverte hele bedriften. KFBH ble medlem hos Vindel i år, og tok kontakt for å høre om vi kunne bidra i denne prosessen.
– Tonje Maridal fra Vindel startet arbeidet hos oss med å gjennomføre dybdeintervjuer med fire ansatte og to styremedlemmer, sier Turid.
Dybdeintervjuene ble utgangspunktet for en fire timer lang strategisamling, som Vindel arrangerte med alle ansatte og styremedlemmer i KFBH.
– Vi var veldig imponert over hva Tonje hadde fått med seg og forstått av det å drive bedriftshelsetjeneste etter intervjuene, sier Turid.
Med det utgangspunktet ble det en veldig nyttig strategisamling. Deltakerne gikk gjennom ulike punkter de ønsket å jobbe med å bli bedre på. Med gule post-it-lapper fikk alle komme med innspill på hvilke områder de syntes var de viktigste å jobbe med.
Temaene med mest post-it-lapper fikk være hovedpunkter i oppsummeringen av strategisamlingen og i planen videre.
En av hovedpunktene under strategisamlingen var digitalisering, å jobbe med dette for å få gode systemer og bruke kunstig intelligens (KI/AI) på en god måte.
Nå har KFBH fått nytt datasystem, og skal konsentrere seg om å få det til å fungere godt, før de går videre med de andre punktene fra samlingen, hvor Vindel også vil være involvert.
På nyåret skal alle ansatte på kurs i AI, et kurs som er arrangert gjennom Vindel. Både Turid og Tonje har vært involvert i prosessen med å få på plass kurset og legge føringer for hva slags kurs det blir.
Målet er at kurset skal bli så relevant som mulig for KFBH og det de trenger for å ta i bruk AI på best mulig måte, og at nivået på kurset blir passe for de ansatte.
– Jeg vil anbefale Vindel for strategiprosesser og for å hjelpe til å vise vei i et konglomerat av ressurser. Det kan være vanskelig å finne ut av hva som er mest relevant å starte med for akkurat din bedrift. Vindel hjelper oss å finne løsninger vi selv ikke visste at vi trengte, sier Turid.
I Vindel gir vi tilbud på kurs til gode priser for våre medlemsbedrifter.
– Det er jo kjempenyttig med slike muligheter for bedrifter som oss, avslutter Turid.
Medlemsbedrifter får gunstige priser på strategiprosesser gjennom Vindel, ønsker du en strategiprosess som dette? Ta gjerne kontakt med Tonje Maridal i dag, og få et tilbud!
Da Jacob Haram, gründeren bak Vest Aero Tech, startet arbeidet med en mobil vannkanon for skogbrannslukking i 2022, visste han lite om hvordan man bygger et selskap. I dag er fokuset til bedriften hans å bli en komplett leverandør av utstyr til sveveflyging (hover flight) og VTOL (Vertical Take-Off and Landing)-industrien.
Seabed Nordic startet for fem år siden, de har helt siden starten fått verdifull hjelp og støtte av Vindel i ulike prosesser.
Vindel har vært en effektiv sparringspartner for Replast i 2025. Sammen har de blant annet jobbet med merkevarebygging og søknader til det offentlige.